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倾听“新”声 共畅未来——省核应用中心召开2024年公开招聘人员座谈会
2月17日，省核应用中心召开2024年公开招聘人员座谈会，中心主任杨长明、党委书记赵胤淳出席并做勉励讲话，党委副书记王湘平主持会议，组织人事部、办公室、党群工作部相关人员参加座谈会。
杨长明在总结讲话中对新进人员寄予殷切期望：一是珍惜机会、加油奋进，要端正思想态度，正确认识自我，以饱满的精神、昂扬的斗志、充足的干劲，积极投身到中心的各项工作；二是加强学习、提升本领，要尽早尽快掌握工作技能，虚心向周边同事学习，向业务骨干学习，向实际工作学习，确保收获实实在在的学习成果，取得实实在在的工作业绩。三是爱岗敬业、清正廉洁，要尽快完成角色转变，主动将个人成长与单位发展紧密联系在一起，让自身素质在中心发展中得到提升，同时清白做人、干净做事，扣好职业生涯的“第一粒”扣子。
赵胤淳在讲话中提出四点期盼与要求：一是心忧天下，做眼里有光的新时代有梦青年。应心系国家、民族和世界的未来，将个人的梦想融入国家和民族的伟大复兴之中；二是手不释卷，做手上有招的新时代有才青年。应持续学习、不断进取，将知识转化为实践，用智慧和才能为单位做出贡献；三是中流击水，做肩上有责的新时代有为青年。应敢于担当、勇于挑战，承担起时代赋予的责任和使命；四是厚德载物，做心中有戒的新时代有德青年。应以厚德之身承载万物，在追求个人梦想和事业发展的同时，注重自身的品德修养和道德约束。
王湘平对新入职人员开展入职前集体廉政谈话，并要求：一是知廉明礼，树立正确价值观；二是谨小慎微，筑牢廉政底线；三是加强学习，严守纪律规矩；四是接受监督，保持廉洁本色。
会后，组织人事部与新进人员签订事业单位聘用合同，并与各用人部门发放新职工入职引导清单，为新进人员做好引导工作，进一步增强了新职工的责任感和归属感。(文/张瑶琴)
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