为推动作风建设走实走深，进一步转变机关作风。6月14日上午，省物化所召开党风廉政建设暨机关作风建设专题会，所长廖凤初进行部署，所党委书记雷建斌主持会议并总结，其余所领导及机关中层干部共60余人参加会议。

    廖凤初在部署中强调，要发挥党员干部的带头示范作用，引导全所作风建设的持续转变，为全年目标任务的完成奠定良好的基础。就做好下一步工作，他提出三点要求：一是要养成过紧日子的好习惯。面对严峻的经济形势，要抓好开源节流，既要做到节俭，还要想办法盘活资产，更要杜绝浪费等不良习惯；二是要培养严格自律团结协作的良好风气。团结协作体现单位的氛围，体现个人的格局、为人，要珍惜上班的机会，把单位的事情当做自己的事情，只有这样才能凝聚发展的合力；三是要建立科学规范的考核机制。要将机关部室考核办法与部门职能目标结合起来，进一步优化考核体系、细化考核指标，推动机关部室不仅要想事，还要干成事，争先创优做好表率，切实转变工作作风，进一步提升服务意识和能力。

    雷建斌在总结中指出，要大力推进政治型、学习型、服务型、创新型、廉洁型“五型”机关建设，一步一个脚印，从细处入手，从小事入手，把各项工作做好，展现物化所良好的形象。最后，他提出五点要求：一是要强化责任意识。责任胜于能力，要自觉将责任上肩，增强干好工作的责任感、使命感；二是要强化学习意识。学习是提升素质能力最重要、最快捷的方式，要树立终身学习的理念，做学习的模范，不断开拓视野、提升能力；三是强化服务意识。要主动深入基层一线，全面了解情况、掌握职工动态，服务好实体部门、服务好干部职工；四是强化效率意识。时间就是金钱，效率就是生命。要有时不我待的紧迫感，想方设法提高工作效率，做到当日事当日毕；五是要强化大局意识。要把集体利益摆在重要位置，自觉树立大局观念，相互协作、互相配合，共同把单位的事情做好；六是要强化规矩意识。要始终将纪律规矩挺在前面，敬畏组织、敬畏规矩，做到规矩办事、清白做人。

    会上，还对节前综合监督检查情况进行通报，覃贤禄进行了深入剖析，并对纪律建设、内控体系建设、消防安全管理等提出了要求。机关部室负责人逐一做了表态发言，大家纷纷表示，要认真传达会议精神，严格遵守纪律规矩，强化服务意识和责任担当，以工作实绩检验作风建设成效，为物化所高质量发展贡献积极的力量。

    （文/龚俐 图/周杏芷 文字编辑/蒋微）